Page 349 - NC 2023 Alimentación y Bebidas
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ESTATAL
INDUSTRIAS DE AGUAS DE BEBIDA ENVASADA|
Código de Convenio | 99014405012008
SALARIOS
PROVINCIA: INCREMENTO SALARIAL 2023: 4,00%
ESTATAL SALARIO ANUAL PEÓN: 17.537,65 €
SALARIO ANUAL OFICIAL 2ª: 19.645,48 €
VIGENCIA: SALARIO ANUAL
01-01-2023 ENCARGADO/CAPATAZ/CONTRAMAESTRE: 23.862,38 €
31-12-2025
DIFERENCIA SMI 2023 PEÓN: 2.417,65 €
ESTADO: DIFERENCIA SMI 2023 OFICIAL 2ª 4.525,48 €
REVISADO DIFERENCIA SMI 2023 8.742,38 €
ENCARGADO/CAPATAZ/CONTRAMAESTRE:
Nº TOTAL CLÁUSULA DE REVISIÓN:
TRABAJADORES: Disposición transitoria primera. Incrementos salariales. Cláusula de
2.422 actualización salarial. Revisión salarial. Si el IPC interanual, contado
desde el 1 de enero de 2023 a 31 de diciembre de 2025 fuera
Nº MUJERES: . superior a 10%, se aplicará a la tabla de 2025 un incremento adicional
1.160 máximo del 3% con efectos de 1 de enero de 2026.
Nº HOMBRES: PAGAS EXTRAORDINARIAS:
1.262 Artículo 11. Gratificaciones extraordinarias. 1. Las personas
trabajadoras comprendidas en el ámbito de aplicación de este
convenio percibirán anualmente dos pagas extraordinarias: julio y
diciembre, que estarán compuesta, como mínimo, por treinta días
de salario base. 2. En los casos de nueva incorporación, reingreso o
cese, la cuantía de las pagas extraordinarias se calculará en
proporción al tiempo trabajado durante el año.
OBSERVACIONES:
