Page 319 - NEGOCIACIÓN COLECTIVA 2019 EN EL SECTOR AGROALIMENTARIO ESPAÑOL

4.3.10.- Sector de industrias vinícola

8.-CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO PARA LAS INDUSTRIAS VINÍCOLAS, LICORERAS Y ALCOHOLERAS DE LA PROVINCIA DE CÓRDOBA.
CÓDIGO CONVENIO 14000155011982
VIGENCIA 2018-2019

DENUNCIA DEL CONVENIO Con al menos dos meses de antelación a la fecha de su vencimiento
NÚMERO DE TRABAJADORES 850
MUJERES 725
HOMBRES 125
JORNADA 1.764 horas
VACACIONES 30 días naturales
EJERCICIO ECONÓMICO 2019
INCREMENTO SALARIAL 2,00%
PAGAS EXTRAORDINARIAS 2 pagas extraordinarias
SALARIO ANUAL Peón: 12.086,34 Oficial 1ª: 13.117,02
CLÁUSULA DE REVISIÓN NO
COMPLEMENTO DE IT Todos los trabajadores afectados por el presente Convenio que causan baja por enfermedad o accidente
percibirán desde la fecha en que se produzca la baja y mientras dure la situación legal de IT, un comple-
mento salarial sobre las prestaciones económicas de la Seguridad Social equivalente al 15% de su salario
real. No obstante, los trabajadores en situación de baja por enfermedad o accidente percibirán hasta el
100% de su salarlo real en los siguientes casos: a) Durante los 3 primeros días de baja, por una sola
vez al año. b) En cualquier caso, a partir de 18 días de baja por enfermedad o accidente. c) Desde el día
primero de la baja, en todos los procesos derivados de accidente laboral. d) Desde el primer día de la
baja, en los procesos derivados de enfermedad profesional o común o accidente no laboral, siempre que 319
medie hospitalización, intervención quirúrgica o que el trabajador se encuentre sometido a proceso de
rehabilitación bajo control médico.
CLÁUSULA DE
ESTABILIDAD EN EL EMPLEO Límites a la contratación temporal
VIOLENCIA DE GÉNERO Trabajadores especialmente sensibles, acción positiva y derecho de las mujeres
DERECHOS DIGITALES Derecho a la intimidad y uso de dispositivos digitales, de videovigilancia y grabación en el ámbito laboral: Si
se produjese algún caso de acoso sexual, se salvaguardará al máximo la intimidad de la persona agredida
Derecho a la desconexión digital en el ámbito laboral: NO
Derecho a la intimidad ante la utilización de geolocalización en el ámbito laboral: NO
Garantías adicionales frente a los derechos digitales en la negociación colectiva: NO
PARTES FIRMANTES ASOCIACIÓN PROVINCIAL DE EMPRESARIOS DE VINOS Y BEBIDAS ALCOHÓLICAS DE CÓRDOBA, UGT Y CCOO
VARIOS / OBSERVACIONES