Page 237 - Negociación Colectiva 2017 en el sector agroalimentario español

4.3.7.- Sector de panaderías

7.-CONVENIO COLECTIVO DE LA INDUSTRIA DE LA PANADERÍA DE LA PROVINCIA DE BARCELONA.
VIGENCIA 2015/2017

CÓDIGO CONVENIO 08002525011994
DENUNCIA DEL CONVENIO Cualquiera de las partes firmantes, se encargará de hacer la comunicación de denuncia a los órganos admi-
nistrativos que sean competentes en la cuestión, con una antelación mínima de dos meses a finales de su
vigencia.
En el plazo máximo de un mes, a partir de la entrega de dicha comunicación, se procederá a constituir la co-
misión negociadora, y ambas partes acordarán un calendario de reuniones, a fin de iniciar las conversaciones
para la negociación de un nuevo convenio colectivo
NÚMERO DE TRABAJADORES 5.000
HOMBRES 3.000
MUJERES 2.000
JORNADA 40 horas semanales
VACACIONES 30 días naturales interrumpidos, salvo pacto en contra.
PAGAS EXTRAORDINARIAS 3 pagas según tablas.
EUROS AÑO PEÓN 14.603,79
EUROS AÑO OFICIAL 1ª 17.401,86
INCREMENTO SALARIAL 2017: 1%
CLÁUSULA DE REVISIÓN SALARIAL NO

COMPLEMENTO DE I.T. Las empresas abonarán a los trabajadores que causen baja y tengan derecho a las prestaciones de la
Seguridad Social por Incapacidad Temporal, las cantidades siguientes:
Los días de baja comprendidos entre el 1 y el 20, en un 60%. 239
Los días de baja comprendidos entre el 21 y el 30, el 75%
Los días de baja comprendidos entre 31 y el 120 se complementarán hasta el 80%
En cuanto al tiempo de internamiento en una clínica, por cualquier motivo, con la acreditación de este
internamiento, se complementarán las prestaciones hasta el 100%. En cuanto a los casos de baja por
accidente de trabajo y enfermedad profesional, los primeros 60 días se complementarán las prestaciones
hasta el 100%.
CLÁUSULA DE SI
ESTABILIDAD EN EL EMPLEO
COMISIÓN DE FORMACIÓN SI
COMITÉ DE SALUD LABORAL Según LPRL
CLÁUSULA DE MEDIO AMBIENTE NO
CLÁUSULAS DE IGUALDAD El principio de igualdad entre los trabajadores implica que si hacen un mismo trabajo o si hacen trabajos
a los que se les atribuye un mismo valor, se debe eliminar cualquier discriminación en el conjunto de los
elementos y condiciones por razón de sexo o edad.
VIOLENCIA DE GÉNERO Se acuerda la protección y el apoyo de las personas que sufren este tipo de violencia
PARTES FIRMANTES GREMIO DE PANADEROS DE BARCELONA, UGT y CC.OO