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FRUTOS SECOS

CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO DEL SECTOR DE LOS

FRUTOS SECOS DE LA PROVINCIA DE TARRAGONA|
Código de Convenio | 43000515011994
IGUALDAD

PROVINCIA: LEGISLACIÓN SOBRE PLANES DE IGUALDAD:
TARRAGONA Nada

VIGENCIA: IGUALDAD SALARIAL:
2021-2023 Artículo 27. Reconocimiento igualdad
Expresamente se reconoce la igualdad entre hombre y mujer en
ESTADO: igualdad de trabajo, debiendo percibir igual salario
REVISADO
VALORACIÓN PUESTO DE TRABAJO:
Nº TOTAL Nada
TRABAJADORES: VIOLENCIA DE GÉNERO:
900
Nada
Nº MUJERES: ACOSO SEXUAL Y/O POR RAZÓN DE SEXO:
500 Artículo 30. Régimen disciplinario. Faltas muy graves: El acoso moral
y sexual. Artículo 32. Protección ante el acoso discriminatorio por
Nº HOMBRES: razón de sexo y ante el acoso sexual (…). Para la prevención del
400 acoso sexual por razón de sexo, se elaborará un Protocolo de
actuación que comprenderá, al menos, los siguientes principios: a. El
compromiso de la Empresa de prevenir y no tolerar el acoso sexual
y el acoso por razón de sexo. b. La instrucción a todo el personal de
su deber de respetar la dignidad de las personas y su derecho a la
intimidad, así como la igualdad de trato entre mujeres y hombres. c.
El tratamiento reservado de las denuncias de hechos que pudieran
ser constitutivos de acoso sexual o de acoso por razón de sexo, sin
perjuicio de lo establecido en la normativa de régimen disciplinario.
d. La identificación de las personas responsables de atender a
quienes formulen una queja o denuncia. e. Poner en conocimiento
de todos los trabajadores el correspondiente procedimiento que se
habilite.

MEDIDAS LGTBI:
Nada
ACOSO LGTBI:
Nada