Page 131 - Proyecto buenas prácticas Sector Agroalimentario

Buenas prácticas en el sector Agroalimentario

– Para el ejercicio 2022 el incremento salarial
será el IPC real del año anterior + 0.35%.

– Para el ejercicio 2023 el incremento salarial
será el IPC real del año anterior + 0.35%.
– Para el ejercicio 2024 el incremento salarial
será el IPC real del año anterior + 0.40%. En
el caso de IPC negativo en cada uno de los
años de vigencia temporal se tomará para
determinar los incrementos salariales del año
siguiente un valor de IPC igual a 0% más el
incremento adicional pactado para cada año.
 Igualdad de trato entre y
oportunidades entre hombres y
PERSPECTIVA DE  Principio de Igualdad Salarial
mujeres
GÉNERO E  Protección de Violencia de Género
 Acoso Sexual y por razón de sexo
IGUALDAD (Sanciones/medidas/protocolo)

Artículo 12 - Principio general de igualdad y no
discriminación y conciliación de la vida familiar y
laboral:
12.1 El presente convenio se asienta sobre la no
discriminación por razón de sexo, raza, religión,
ideología política y/o sindical, así como cualquier
otra contenida en las leyes como derecho
fundamental del ciudadano y/o del trabajador,
salvo en cuanto a las acciones positivas dirigidas
especialmente a la mujer, proclamándose por tanto
como principios inspiradores del mismo el de la
igualdad y el de la conciliación de la vida laboral y

41. IGUALDAD DE TRATO Y familiar para todos los trabajadores y trabajadoras,
OPORTUNIDADES ENTRE así como especial atención a las víctimas de la
violencia de género.
HOMBRES Y MUJERES
12.2 Los principios que inspiran su aplicación son:
a) Velar para que tanto las mujeres como los
hombres gocen de igualdad de oportunidades en
cuanto a empleo, formación, promoción y el
desarrollo de su trabajo.
b) Velar para que las mujeres trabajadoras se
equiparen a los hombres en todos los aspectos
salariales, de manera que a igual trabajo o trabajos
de igual valor, las mujeres siempre tengan igual
retribución.

c) Las ofertas de empleo se redactarán de modo
que no contengan mención alguna que induzca a

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