Page 171 - La Industria agroalimentaria y las marcas de distribución 2016
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Empresa:  NESTLÉ ESPAÑA, S.A. GRUPO                                          Ranking  3
                       Marca Blanca  SI
                            Grupo  NESTLÉ ESPAÑA, S.A. GRUPO
                 Empresa o Convenio  NESTLÉ ESPAÑA, S.A.
                            Sector Multiproducto
                    Código Convenio  39000952011982.
                   Centro de trabajo  Penilla de Cayón
                           Vigencia  2015-2018
             Cláusula de ultraactividad  Denuncia automática. Prórroga hasta tanto no se firme uno nuevo.
                 Jornada Anual h/año  1.776 h/año
           Jornada Semanal h/semana  No contempla
           Trabajador Fijo:  Peón €/año 23.379,04
             Trabajador Fijo:  Oficial 1 €/
                               año  24.908,24
                                   26 días laborables (Lunes a Sábado). Número creciente de vacaciones en función de la edad, hasta
                         Vacaciones
                                   33 días con 60 años
                          Nº Pagas  4
                      Importe Pagas
                     extraordinarias  Salario base +complemento años de servicio + complemento personal
                        Antigüedad  444 € brutos/año por cuatrienio
                  Incremento Salarial 0,30
           Cláusula de Revisión Salarial  NO
                                   Complemento 100% AT. En Enfermedad Común un 25% de la Base Reguladora sin que supere el
                  Complemento de IT
                                   100% salario real. Ligado al absentismo individual y del Centro de Trabajo
                    Seguro Colectivo  No contempla
           Cláusula de Estabilidad en el   No contempla
                           Empleo
                         Formación  No contempla
                       Salud Laboral  No contempla
           Clausula de medio ambiente No contempla
                                   Comisión de Seguimiento que analiza periódicamente el alcance en el cumplimiento del Plan
                Cláusulas de igualdad
                                   vigente
             Conciliación vida familiar  No contempla
                  Violencia de género  No contempla
                  Derechos Sindicales  No contempla
                       Digitalización  NO
                                   Premio Jubilación a los 65 años: 174,09 EUR brutos por año de servicio, con un mínimo de
                    Mejoras sociales I
                                   2.611,35 EUR.
                                   Obsequio lactancia: 98,27 EUR brutos al mes durante el primer año Ayuda por hijo o ascendiente
                   Mejoras sociales II
                                   discapacitado 169,58 euros brutos mensuales
                                   Nupcialidad 208,65 € brutos. Reyes (hasta 12 años) 46,93 € brutos. Premio fomento de la
                  Mejoras sociales III  natalidad 4.901,90 € Brutos. Tienda Autoservicio de ventas al personal. Autobús escolar. Dote de
                                   matrimonio: tantas mensualidades como años de servicio lleve
                                   Premio por años de servicio, 15 años 1 bolígrafo; 25 años :1,578 euros, 40: 2,242 euros; 50: 2.909
                  Mejoras sociales IV
                                   euros. Prestacion Incap. Permanente total: hasta el 100% (complemento de pensión)















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