Page 161 - La Industria agroalimentaria y las marcas de distribución 2016

Empresa: COCA COLA ESPAÑA Ranking 1
Marca Blanca NO
Grupo COCA- COLA ESPAÑA
Empresa o Convenio COCA COLA -REFRESCOS ENVASADOS DEL SUR, S.A. (RENDELSUR)
Sector Bebidas
Código Convenio 90011091011997
Centro de trabajo Badajoz, Cáceres y Ciudad Real
Vigencia 2013-2016
Cláusula de ultraactividad NO
Jornada Anual h/año 1.786 h/año
Jornada Semanal h/semana No contempla
Trabajador Fijo: Peón €/año 19.992,43
Trabajador Fijo: Oficial 1 €/
año 23.061,23
Vacaciones 24 días laborables, en dos periodos de 12 días
Nº Pagas No contempla
Importe Pagas
extraordinarias No contempla
Antigüedad Porcentaje sobre salario base desde 2 años (5%) a 28 años (60%)
Incremento Salarial 1,50%
Cláusula de Revisión Salarial NO
100% accidente de trabajo o enfermedad con hospitalización. Si no hay hospitalización el 100% se
Complemento de IT
cobra desde el día 10º
Seguros de Vida: 24.000 euros, muerte invalidez permanente total o absoluta; 48.000 Muerte por
Seguro Colectivo
accidente; 72.000 muerte por accidente de circulación
Cláusula de Estabilidad en el No contempla
Empleo
La empresa programará al principio de cada año un plan de formación profesional con arreglo
Formación a las necesidades de adaptación de los trabajadores a los nuevos sistemas de modernización,
capacitación y profesionalidad que requieran una preparación específica de la empresa
Salud Laboral No contempla
Clausula de medio ambiente No contempla
Cláusulas de igualdad No contempla
Conciliación vida familiar No contempla
Violencia de género No contempla
Las horas que el Comité de Empresa y Delegados de Personal tienen reconocidas para el ejercicio
Derechos Sindicales de las funciones representativas de los trabajadores, podrán ser acumuladas en uno o varios de sus
miembros
Digitalización NO
Mejoras sociales I Nupcialidad: 355,25 euros, Natalidad: 177,63 euros, hijos minusválido: 294,35 euros
Bolsa de estudios: 3 a 5 años 76,13 euros, 6 a 11 137,03 euros, 12 a 17 172,55 euros; 18 a 22 441,53
Mejoras sociales II
euros
Premio de estímulo de 1.421,00 Euros para todos los trabajadores al cumplir quince años de
Mejoras sociales III servicio en la misma, e igualmente de 1.624,00 Euros para todos los trabajadores al cumplir 30
años
Mejoras sociales IV No contempla

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