Page 39 - El impacto de la automatización y la IA en empleo del sector Agroalimentario español
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EL IMPACTO DE LA AUTOMATIZACIÓN Y LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL EN EL EMPLEO DEL SECTOR AGROALIMENTARIO ESPAÑOL
probabilidad de automatización. Resulta, por tanto, relevante tratar de estimar la
cuantía de dicha probabilidad de automatización.
Existe un trabajo realizado por Koch el al. (2021) para España, donde se analiza el
impacto de la robotización sobre variables del mercado de trabajo como el salario
y la productividad. Los resultados muestran que dicho efecto depende
teóricamente de la relación existente entre las ganancias de productividad
relativas a la reducción del coste del trabajo; por lo que, además, el impacto
dependería del nivel de cualificación de las personas trabajadoras. En relación al
salario, este se incrementa en las empresas que adoptan robots si la empresa
cambia la composición del trabajo incorporando personas trabajadoras más
cualificadas. En ese sentido, sus resultados muestran que la adopción de robots
incrementa el empleo total para cualquier tipo cualificación de trabajador, si bien
el coste del trabajo se reduce no hay evidencias de un efecto directo sobre el
salario. Por otro lado, en un análisis realizado a nivel de empresa muestran que la
adopción de robots sí disminuye el empleo, que se concentraría en las personas
trabajadoras que poseen una baja cualificación y pertenecen al sector
manufacturero.
Al mismo tiempo, este estudio muestra un impacto significativo y negativo en el
empleo para el caso de aquellas empresas que no adoptan robots. Este resultado se
basa en la hipótesis de que las empresas que adoptan robots expanden su escala de
producción y, por lo tanto, crean empleo. Por otro lado, se observa cómo las
empresas que adoptan robots en sus procesos de producción experimentan una
reducción de la producción y del empleo.
2.2.2. Evidencia sobre la Inteligencia Artificial
Recientemente ha surgido un área emergente de estudio con el objetivo de estimar
el efecto de la IA sobre el empleo, a partir de la consideración de las tareas
asociadas a un puesto de trabajo. En este tipo de estudios se trata de responder las
siguientes preguntas: ¿Sustituirá la tecnología a la mayoría de las tareas
pertenecientes a una ocupación, provocando la pérdida de puestos de trabajo? ¿O
bien podría utilizarse para automatizar las tareas más rutinarias, dejando tiempo
para otras actividades más gratificantes? Como se puede observar, aunque la IA
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