Page 188 - Negociación Colectiva 2021 en el sector agroalimentario español

4.3.2.7.- Sector de Panaderías

8.- CONVENIO COLECTIVO DE PANADERÍAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
CÓDIGO CONVENIO 33000665011981
PROVINCIA ASTURIAS
VIGENCIA 2021-2023
ESTADO NUEVO
NÚMERO DE TRABAJADORES 1.500
HOMBRES 1.125
MUJERES 375

1.- POLÍTICA SALARIAL
EJERCICIO ECONÓMICO 2021
INCREMENTO SALARIAL 0,50%
SALARIO ANUAL Peón: 15.391,95 € Oficial 1ª: 15.829,05 €
DIFERENCIA CON SMI 2021 Peón: 2.091,95 € Oficial 1ª: 2.529,05 €
CLÁUSULA DE REVISIÓN SALARIAL NO
2.- IGUALDAD
REGULA EL PRINCIPIO Las partes firmantes del presente Convenio velarán activamente por que se respete el principio de igualdad
DE IGUALDAD SALARIAL de trato y oportunidades en todas sus políticas, en particular la igualdad de género evitando cualquier tipo
de discriminación laboral entre hombres y mujeres en todas las vertientes de la relación laboral, abarcando
ésta materias como el acceso al empleo, clasificación profesional, tipo de contrato, modalidad de jornada,
promoción y formación, políticas de prevención y salud, retribuciones, ordenación del tiempo de trabajo, y
188 la conciliación laboral, personal y familiar.
MEDIDAS PARA LA PROTECCIÓN Medidas de Protección hacia Víctimas de Violencia de Género ampliamente descritas en el artículo 26.
DE VÍCTIMAS DE VIOLENCIA
DE GÉNERO

ACOSO SEXUAL Y Actuaciones frente al acoso en el ámbito laboral. Protocolo en artículo 25.
POR RAZÓN DE SEXO
(Sanciones / Medidas / Protocolo)
3.- JORNADA
JORNADA LABORAL ANUAL 1.755
REGULA EL REGISTRO DE JORNADA NO
4.- INDUSTRIA 4.0
REGULA EL TRABAJO A DISTANCIA NO
REGULA LA DESCONEXIÓN DIGITAL NO