Page 380 - Las marcas de distribución en los sectores Cárnico, Panadería, Lácteas y Procesado de Pescado
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Resultados de la investigación Resultados de la investigación
firmantes se remiten a lo establecido en la Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre
sobre medidas de protección integral contra de violencia de género y a lo recogido
en el capítulo VIII del presente Convenio, garantizando el derecho al traslado de
centro o localidad a las víctimas, así como la ayuda psicológica para las mujeres
víctimas que lo soliciten.
Medidas dirigidas a promover la igualdad de trato y oportunidades independiente-
mente de la nacionalidad, edad, religión, etc..
En 15 de los 30 convenios analizados encontramos medidas dirigidas a promover
la igualdad de trato y oportunidades independientemente de la nacionalidad, edad,
religión, etc… lo que supone el 50% de los convenios analizados. La mayoría de estos
convenios son de ámbito empresarial, el 87% (13 de los 15) y el 13% restante son
sectoriales (2 de los 15).
De estos convenios, el 87% se aplica en empresas relacionadas con la fabricación de
productos MDD y el 13% restante con empresas MDF.
Medidas promover la igualdad de trato
MDF MDD
MDF
13%
MDD
87%
En cuanto a los Convenios sectoriales analizados, se observa que tan solo el 20% (2
de los 10 convenios analizados) recoge este tipo de medidas de manera declarativa
y muy genérica. Estos convenios son el de Panadería y pastelería de Toledo y el
Convenio de Panadería y pastelería de Islas Baleares.
En los Convenios de empresa analizados, se observa que 15 de los 20 convenios,
el 87%, recoge medidas dirigidas a promover la igualdad de trato y oportunidades
independientemente de la nacionalidad, la edad, religión, etc…
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