Page 428 - Las marcas de distribución en los sectores de fabricación de productos: avicultura, conservas de pescado, comida refrigerada y fabricación de aceites (2020)
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Igualdad Salarial
La mitad de los convenios colectivos analizados del sector de Avicultura cuenta con
alguna mención sobre Igualdad salarial. Los 2 convenios que recogen en su articulado
alguna medida son de aplicación uno en empresa MDD y el otro en empresa MDF.
El Convenio Colectivo de la Industria Cárnica lo hace de una forma muy extendida
en otros convenios, incluye entre las funciones de Comisión de igualdad la de
elaboración de informes sobre brecha salarial. Así se observa en la Disposición
adicional quinta: “impulsar la realización de estudios sobre la posible brecha salarial
existente”. Mientras que el Convenio de Fabricación de alimentos compuestos para
animales lo recoge en los contenidos mínimos de los Planes de Igualdad y menciona
el RD de igualad retributiva (Disposición adicional tercera): “Retribuciones (salario
base + complementos salariales + complementos extra salariales: tanto los inherentes
al desempeño del cargo o a la categoría laboral como los voluntarios (disponibilidad,
puntualidad, asistencia, etc.) por sexo y por categoría laboral). Hay que establecer el
nuevo decreto ley de igualdad retributiva.”
Acoso sexual o por razón de sexo
En cuanto al acoso sexual y acoso por razón de género, todos los convenios
colectivos sectoriales analizados de aplicación en el sector de Avicultura regulan de
alguna forma, más o menos desarrollada, las actuaciones contra el acoso sexual,
aunque en menor medida, el acoso por razón de sexo.
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