Page 97 - Negociación Colectiva 2017 en el sector agroalimentario español

4.3.1.- Sector agrario y del manipulado hortofrutícola

15.-CONVENIO COLECTIVO DEL SECTOR DEL CAMPO DE LA PROVINCIA DE CÓRDOBA.

VIGENCIA 2017/ 2020
CÓDIGO CONVENIO 14000675011982
DENUNCIA DEL CONVENIO El convenio se prorrogará automáticamente en caso de no existir denuncia.
NÚMERO DE TRABAJADORES 70.000
MUJERES 23.000
HOMBRES 47.000
JORNADA 39 horas semanales.
VACACIONES 30 días naturales de vacaciones, garantizando al menos 26 días laborables
PAGAS EXTRAORDINARIAS 2 pagas de 30 días de salario bruto cada una de ellas y 1 paga de beneficio de 15 días de salario bruto.
EUROS DÍA PEÓN DE ALMAZARA 43,03
EUROS DÍA OFICIAL LABORATO- 44,76
RIO ALMAZARA
INCREMENTO SALARIAL Año 2017: 1%.
CLÁUSULA DE REVISIÓN SALARIAL NO

COMPLEMENTO DE I.T. El personal fijo y fijo discontinuo afectado por el presente convenio colectivo que se encuentre de baja
por incapacidad temporal, motivada por accidente laboral y enfermedad profesional, la empresa comple-
mentará el 100% del salario durante un máximo de 3 meses desde la fecha de la baja médica.
En el caso de que la incapacidad temporal venga motivada por enfermedad común y accidente no laboral
la empresa procederá de la siguiente manera:
- Los 3 primeros días: la empresa abonará el 100% del salario. 99
- Entre el 4ª día y el 15º día: la empresa abonará el 60% del salario.
- Del 16ª día hasta el 60ª día: la empresa complementará hasta el 100%.
CLÁUSULA DE NO
ESTABILIDAD EN EL EMPLEO
COMISIÓN DE FORMACIÓN NO
CLÁUSULA DE MEDIO AMBIENTE NO
CLÁUSULAS DE IGUALDAD SÍ, tienen Comisión de Igualdad
VIOLENCIA DE GÉNERO SI

PARTES FIRMANTES ASAJA, COAG, UGT y CC.OO.