Page 301 - La Industria agroalimentaria y las marcas de distribución 2016

Empresa: GRUPO PEPSICO Ranking 32
Marca Blanca SI
Grupo GRUPO PEPSICO
Empresa o Convenio COMPAÑÍA DE BEBIDAS PEPSICO, S.L.
Sector Multiproducto
Código Convenio 41000142011987
Centro de trabajo SEVILLA
Vigencia 2014-2016
Cláusula de ultraactividad Una vez denunciado, continuará en vigencia hasta que se firme uno nuevo.
Jornada Anual h/año 1.763
Jornada Semanal h/semana No contempla
Trabajador Fijo: Peón €/año 17.181,30
Trabajador Fijo: Oficial 1 €/
año 20.713,95
Vacaciones 24 días efectivos
Nº Pagas 3
Importe Pagas
extraordinarias Salario base + antigüedad+ Plus extra salarial
Antigüedad Bienios al 5% y quinquenios al 10%
Incremento Salarial 0,8%
Cláusula de Revisión Salarial NO
100% del sueldo mensual, antigüedad y plus extra salarial, más las comisiones devengadas en el
Complemento de IT
mes anterior. En la segunda y sucesivas por IT, a partir del día 21
En caso de fallecimiento, incapacidad total o absoluta: Personal soltero o viudo sin hijo 6.610,00.–€
Seguro Colectivo Personal casado sin hijo o viudo con hijo 11.720,00.–€ Personal casado con hijo 16.830,00.–€
fallecimiento por accidente el doble y por accidente de circulación el triple
Cláusula de Estabilidad en el Transformación de 4 contratos fijos discontinuos en fijos
Empleo
Formación No contempla
Salud Laboral Ley de Prevención de Riesgos Laborales
Clausula de medio ambiente No contempla
El principio de no discriminación establecido en la Constitución Española, los arts. 4, 17 y 28 del
estatuto de las trabajadoras y trabajadores, y las Directivas 2000/43, 2000/78 CE del Consejo y
Cláusulas de igualdad
la Directiva 2002/73 CE del Parlamento, sobre igualdad de trato, serán de aplicación a todos los
trabajadores y trabajadoras afectados por el presente Convenio colectivo
Conciliación vida familiar No contempla
Violencia de género No contempla
Derechos Sindicales 4 horas de asamblea en horario de trabajo
Digitalización NO
Por matrimonio: 137,08; Por natalidad: 75,06, Hijos disminuidos: 75% importe colegio especial.
Mejoras sociales I
máximo de 112,50.- € mensuales
Mejoras sociales II No contempla
Mejoras sociales III No contempla
Mejoras sociales IV No contempla

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