Page 204 - Proyecto buenas prácticas Sector Agroalimentario

Buenas prácticas en el sector Agroalimentario

hasta el IPc real, pero limitándose como
máximo a un 3% por cada año, con efectos
de 1 de enero, sirviendo como base del
incremento salarial del siguiente año
 Igualdad de trato entre y
oportunidades entre hombres y
PERSPECTIVA DE  Principio de Igualdad Salarial
mujeres
GÉNERO E  Protección de Violencia de Género

IGUALDAD  Acoso Sexual y por razón de sexo
(Sanciones/medidas/protocolo)

Artículo 9 - Principio de no discriminación:
Las partes firmantes de este convenio se
comprometen a garantizar la no discriminación por
razón de sexo, raza, edad, origen, nacionalidad,
pertenencia étnica, orientación sexual,
discapacidado enfermedad, y, por el contrario, velar
porque la aplicación de las normas laborales no
89. IGUALDAD DE TRATO Y incurriera en supuesto de infracción alguna que
OPORTUNIDADES ENTRE pudiera poner en tela de juicio el cumplimiento
HOMBRES Y MUJERES estricto de los preceptos constitucionales. Serán
nulas las órdenes de discriminar y las decisiones de
la empresa que supongan un trato desfavorable de
los trabajadores y de las trabajadoras como
reacción ante una reclamación efectuada en la
empresa o ante una acción administrativa o judicial
destinada a exigir el cumplimiento del principio de
igualdad de trato y no discriminación.
90. PRINCIPIO DE IGUALDAD No
SALARIAL

Disposición Adicional Tercera - Derechos de las
víctimas de violencia de género: Quienes tengan
la consideración de víctimas de violencia de
género, acreditada mediante documento judicial o
policial, informe de los Servicios Sociales, del
Ministerio fiscal, del Servicio Público de Salud, de
los servicios especializados o de los servicios de
91. PROTECCIÓN DE VIOLENCIA acogida
DE GÉNERO
destinados a víctimas de violencia de género de la
administración Pública competente, así como
cualquier otro título, siempre que ello esté previsto
en las disposiciones normativas de carácter
sectorial que regulen el acceso a cada uno de los
derechos y recursos establecidos para las víctimas
de violencia de género, tal como establece en el

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