Page 358 - LAS MARCAS DE DISTRIBUCIÓNEN LOS SECTORES DEL MANIPULADO HORTOFRUTÍCOLA, BEBIDAS REFRESCANTES Y CERVEZAS, INDUSTRIAS CÁRNICAS Y VITIVINÍCOLA

Empresa: COMPAÑÍA VINÍCOLA DEL NORTE ESPAÑA, S.A. (CVNE) GRUPO Ranking 10
Nº orden Centro de trabajo 33
Provincia Álava
CCAA Euskadi
Sector Vinos
Ventas 2018(Mill).
Variación sobre año anterior 101,00 Millones de € (4,88%)
Plantilla 2018.
Variación sobre año anterior 300 (-0,33%)
MDD NO
CCAA CATALUNYA
Provincia BARCELONA a: Sant Esteve de Sesrovires
Nombre Convenio VINOS PROVINCIA DE BARCELONA
Código Convenio 08004485011994
Vigencia 2018-2019
Cláusula de Ultraactividad Las cláusulas normativas mantienen su vigencia tras la denuncia, hasta tanto no se firme uno nuevo
Jornada Anual h/año 1.784
Jornada Semanal h/semana NO REGULA
Trabajador Fijo: Peón €/año 13.048,94
Trabajador Fijo: Oficial 1 €/año 15.644,12
Vacaciones 22 días laborables
Nº Pagas 2
Importe Pagas extraordinarias Salario mes
Antigüedad 4 bienios y 4 cuatrienios según tablas. Maximo 24 años
Incremento Salarial 2,00%
Cláusula de Revisión Salarial Si el IPC de Cataluña de 2018+2019 supera el 4% se aplica el exceso en 2020
Complemento de IT EC 100% del salario real. Máximo 12 meses
Complemento de IT AT EP 100% del salario real. Máximo 12 meses
Hospitalización
Seguro Colectivo Muerte e invalidez permanente por accidente: 18.000 euros
Cláusula de Estabilidad NO REGULA
en el Empleo
Derechos Sindicales Acumulacion de hors en empresas de más de tres delegados
Gratificacion por permanencia para trabajadores con mas de 15 años de permanecia y que
Mejoras sociales I abandonen la empresa entre 60 y 65 años: según tabla. Importes diferenets para más de 15 y más
de 21 años
Mejoras sociales II Ayuda guardería: 230,09 anuales (hijos de menos de 3 años)
Mejoras sociales III NO REGULA
Mejoras sociales IV NO REGULA

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