Page 92 - Las marcas de distribución en los sectores Cárnico, Panadería, Lácteas y Procesado de Pescado

Empresa: GRUPO BIMBO Ranking 1
Provincia Barcelona
CCAA Cataluña
Sector Panadería y pastas
Ventas 2017 (Mill €) 655
Plantilla 2017 3.155
MDD SI
Nombre Convenio PIMAD,S.A.
Código Convenio 19100142012014
Vigencia 2016-2018
Centro de Trabajo-CCAA AZUQUECA (GUADALAJARA)- CASTILLA MANCHA
Cláusula de Ultraactividad 1 año
Jornada Anual h/año 1.772,00
Jornada Semanal h/semana 38
Trabajador Fijo: Peón €/año 18.745,46
Trabajador Fijo: Oficial 1€/año 23.579,06
Vacaciones treinta días naturales
Nº Pagas 3
Importe Pagas extraordinarias Una mensualidad salario base+complemento empresa+CAPR
Con fecha de efectos de 1 de julio de 2014, desaparece el anterior complemento de antigüedad.
Antigüedad
Se mantiene a los que tuvuieran derecho como CAPR, que se revaloriza según convenio
Incremento Salarial 0,70%
Cláusula de Revisión Salarial NO
Superior a 60 dias, se abona 65% de la diferencia entre prestacion y 100%. A partir de 90 dias, 70%
Complemento de IT EC
de la Base Reguladora. Excluidos determinados tipos de dolencias
Complemento de IT AT EP
Hospitalización 100% base reguladora, en funcion del tipo de lesión o accidente
Muerte, gran invalidez, invalidez absoluta e invalidez permanente total que implique la extinción de
Seguro Colectivo
la relación laboral: 28.140 Euros
Cláusula de Estabilidad
en el Empleo No contempla
Formación No contempla
Salud Laboral Comité Paritario de Prevención de Riesgos Laborales
Clausula de medio ambiente
Derechos Sindicales Acumulación de crédito horario entre representantes de la misma organización sindical
Los trabajadores con más de 10 años de antigüedad que cumplan los requisitos podran jubilarse
Mejoras sociales I
anticipadamente negociando individualmente la compensación económica.
Mejoras sociales II No contempla
Mejoras sociales III No contempla
Mejoras sociales IV No contempla

90 91