Page 327 - LAS MARCAS DE DISTRIBUCIÓNEN LOS SECTORES DEL MANIPULADO HORTOFRUTÍCOLA, BEBIDAS REFRESCANTES Y CERVEZAS, INDUSTRIAS CÁRNICAS Y VITIVINÍCOLA
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CODORNÍU, S.A. GRUPO
              DIGITALIZACIÓN EN EL GRUPO
                                                    CODORNIU, S.A. CENTRO DE TRABAJO SANT SADURNÍ D’ANOIA
           Protección social/económica del    NO
           trabajador/a
           Derechos digitales y protección de datos  NO

           Mecanización/automatización        NO
           Formación, cualificación y grupos   NO
           profesionales

           Medidas de adecuación de los cambios
           tecnológicos y prevención de riesgos   NO
           laborales
           Teletrabajo/Plataformas digitales  NO

           Contratación e implantación de nuevas
           tecnologías                        NO

           BYOD                               NO



                  IGUALDAD EN CODORNÍU, S.A. GRUPO (CC. CODORNÍU CENTRO DE TRABAJO SANT SADURNÍ D´ANOIA)
                                             BARCELONA (SANT SADURNÍ D´ANOIA)
               Regula los términos y condiciones para garantizar el
          1                                                  NO
               principio de igualdad
               Planes de Igualdad
               Comisión  de Igualdad

               Regula medidas dirigidas a promover la igualdad de
          2                                                  NO
               trato y de oportunidades entre hombres y mujeres
               Contratación

               Promoción
               Estabilidad en el empleo

               Formación

               Salarios
               Se establecen medidas de acción positiva de
          3                                                  NO
               preferencia a favor del sexo menos representado
               Contratación
               Promoción

               Formación
               Adaptación de la jornada laboral a la vida familiar

               Establece medidas para prevenir el acoso sexual
          4                                                  NO
               y por razón de sexo
               Regula medidas para la protección de víctimas de
          5                                                  NO
               violencia de género
               Regula medidas dirigidas a promover la igualdad
          6    de trato y de oportunidad independientemente de   NO
               nacionalidad, edad, religión, etc…?








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