Page 113 - La Industria agroalimentaria y las marcas de distribución 2016

IGUALDAD:
Se regula en el 100% de los convenios analizados.

Todos ellos tienen constituidas Comisiones de Igualdad, y tienen firmado el Plan de
Igualdad.

MEJORAS SOCIALES:
La totalidad de los Convenios de las empresas del sector cervezas tienen recogidas
significativas mejoras sociales, de varios tipos:

• Ayudas familiares.

• Anticipos para la adquisición o reforma de vivienda:, anticipos personales:

• Premio jubilación:

• Premio vinculación empresa:

Ejemplos;

S.A. DAMM- GRUPO:
Ayuda por hijos discapacitados 727,58 EUR anuales.
Plan de pensiones.
Premio vinculación a) Al cumplir 15 años de servicio activo: Cuantía 444,34 €.EUR.b)
Al cumplir 20 años de servicio activo. Cuantía 667,03 EUR.c) Al cumplir 30 años de
servicio activo: Cuantía 1.334,05 € y un día de permiso (en el ano de obtención).d) Al
cumplir 40 años de servicio activo: Cuantía 2.001,08 € y dos días de permiso (en el
ano de obtención complemento de pensión en función de la edad. Complemento a la
pensión de viudedad: 50% del complemento de la pensión que hubiese correspondido
al trabajador difunto si la baja en la empresa hubiese sido debida a la jubilación a los
62 años de edad. Si el trabajador muere estando jubilado: la viuda percibe el 50%
del complemento de la pensión del fallecido. En caso de IP el trabajador percibe el
complemento como si se jubilara a los 62.

VINOS, CAVAS Y LICORES:
La muestra tiene recogidos 10 Convenios de los cuales 4 don fabricantes de MDD.

MDF
60%
MDD
40%

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