Page 121 - La Industria agroalimentaria y las marcas de distribución 2016
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SEGURO COLECTIVO:
Se recoge en el 70% de los convenios analizados.
No se regula
30%
Se regula
70%
Se contemplan los casos de muerte o Invalidez por Accidente de trabajo y Enfermedad
Profesional. Hay diferentes regulaciones en cuanto a cobertura de contingencias e
importe.
Ejemplo:
BIMBO, S.A.U:
Muerte, gran invalidez, invalidez absoluta e invalidez permanente total que implique la
extinción de la relación laboral: 19.426,43 €., si es por AT o EP: 26.866,11 €.
BERLYS CORPORACIÓN ALIMENTARIA: Panaderías de navarra
Indemnización en el supuesto de Incapacidad Absoluta derivada de accidente de
trabajo: con una cantidad para el año 2016 de 34.454,83 euros. Y para el supuesto de
indemnización en el supuesto de fallecimiento por circunstancia derivada de accidente
de trabajo con una cantidad de 26.742,06 euros, para el año 2016.
CLÁUSULA DE ESTABILIDAD EN EL EMPLEO:
Solo encontramos un Convenio que recoja clausulas sobre estabilidad en el empleo.
Se regula
10%
No se regula
90%
120
