Page 120 - NC 2023 en el Sector Agrario Español
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AGRARIO Y MANIPULADO HORTOFRUTÍCOLA



          CONVENIO COLECTIVO PROVINCIAL PARA LA ACTIVIDAD

          AGRÍCOLA/GANADERA DE LA PROVINCIA DE CIUDAD REAL|
          Código de Convenio | 13000065011982
                                                  SALARIOS







          PROVINCIA:                        INCREMENTO SALARIAL 2023:                                   5,00%
          CIUDAD REAL                       SALARIO ANUAL PEÓN:                                   15.120,00 €
                                            SALARIO ANUAL OFICIAL 2ª:                             15.212,40 €
          VIGENCIA:                         SALARIO ANUAL
          2024                              ENCARGADO/CAPATAZ/CONTRAMAESTRE:                      15.238,80 €

          ESTADO:                           DIFERENCIA SMI 2023 PEÓN:                                   0,00 €
          REVISADO                          DIFERENCIA SMI 2023 OFICIAL 2ª                            92,40 €
                                            DIFERENCIA SMI 2023                                      118,80 €
          Nº TOTAL                          ENCARGADO/CAPATAZ/CONTRAMAESTRE:
          TRABAJADORES:                     CLÁUSULA DE REVISIÓN:
          10.000                            No.
                                            PAGAS EXTRAORDINARIAS:
            Nº MUJERES:


          1.000                             2 pagas extraordinarias + 1 paga de beneficios de 15 días.

          Nº HOMBRES:                       OBSERVACIONES:
          9.000
                                            Disposición Adicional Primera: "Complemento Plus Convenio, que
                                            complementará a las tablas salariales. Se crea un complemento para
                                            los  años  2021,  2022  y  2023  denominado  Plus  de  Convenio  que
                                            tendrá
                                            una cuantía anual de 785,20 para el año 2021, 641,60 euros para el
                                            año 2022 y de 1.092,80 euros para el año 2023 en catorce pagas y
                                            media. Dicho Plus se establece por la necesidad de alcanzar el SMI
                                            vigente  para  el  presente  convenio.  Este  Plus  compensará  y/o
                                            absorberá  los  ingresos  que  por  todos  los  conceptos  viniesen
                                            percibiendo las personas trabajadoras en cómputo anual y jornada
                                            completa  o  en  su  parte  proporcional  en  los  casos  de  jornadas
                                            parciales,  con  arreglo  a  normas  legales  o  convencionales,  laudos
                                            arbitrales y contratos individuales de trabajo en vigor en la fecha de
                                            publicación  de  este  convenio  colectivo".  Este  plus  no  se  aplicará
                                            cuando la persona trabajadora alcance en concepto salario base y en
                                            cómputo anual el SMI vigente en cada momento.
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