Page 396 - Las marcas de distribución en los sectores Cárnico, Panadería, Lácteas y Procesado de Pescado
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Resultados de la investigación                                                    Resultados de la investigación





                        La jornada media de los Convenios del sector es de 1.756,84 horas, siendo en
                        ligeramente superior en las empresas fabricantes de MDD.

                        Como ocurría con los salarios, la jornada de los centros de trabajo que fabrican
                        exclusivamente MDF es la misma en los 4 centros de trabajo de la única empresa, ya
                        que el Convenio de aplicación es en todos los casos el mismo, el de DANONE, S.A. que
                        estipula una jornada anual de 1.694 horas efectivas de trabajo.

                        Sin embargo hay que mencionar que la jornada mínima del sector (1.661 horas/año)
                        se registra en un centro de trabajo de una empresa que fabrica MDD, concretamente
                        en el centro de trabajo de Urnieta (Guipúzcoa) de la empresa IPARLAT, que aplica el
                        convenio de ESNELAT; S.L., que se aplica exclusivamente en dicho centro.

                        No obstante, en este apartado hay que destacar que la mayoría de los Centros de
                        trabajo de las empresas del Ranking (27 de 39) tienen una jornada laboral de 1.770
                        horas al año que es la que figura en el Convenio Sectorial Estatal de Industrias Lácteas.
                        Como conclusión del apartado apuntar que la jornada media de aplicación es menor
                        en los centros de trabajo de las empresas que fabrican en exclusiva MDF (17 horas
                        anuales menos, como media).





                        ANTIGÜEDAD


                        Todos los convenios analizados en el sector recogen regulación de la antigüedad.

                        La tendencia que se está produciendo en los últimos años continúa siendo la
                        congelación de la antigüedad, pasando a formar parte de los complementos “Ad
                        personam”.






                                                           Antigüedad





                                No se regula
                                0%





                                                                                           Se regula
                                                                                           100%









                        Entre los C.C. que regulan la antigüedad, el 90%, 35 Convenios pertenecen a centros
                        de trabajo de empresas que fabrican, total, parcial o mayoritariamente MDD.




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