Page 53 - Proyecto buenas prácticas Sector Agroalimentario

Buenas prácticas en el sector Agroalimentario

Fuente: Gabinete Técnico UGT FICA a partir de los datos de REGCON
El gráfico anterior representa el incremento pactado en inicio en 2022 (% azul) y el incremento final (%
rojo) obtenido tras la aplicación de las cláusulas de revisión salarial referenciadas al IPC de 2022.
Se puede observar cómo en todos los casos se ha producido una ganancia del poder adquisitivo
bastante significativa, lo que no hace más que constatar, la importancia de incluir en el articulado de
los convenios cláusulas de revisión salarial, cuya finalidad sea garantizar que, aunque se produzca un
aumento de la inflación superior al incremento pactado, los salarios de las personas trabajadoras, no
pierdan poder de compra ese año.
Posteriormente, en el punto 6.1. del Informe sobre buenas prácticas en la negociación colectiva
sectorial de ámbito estatal, explicaremos con más detenimiento este gráfico.
El sector Agroalimentario, en términos del sexo de las personas trabajadoras, está representado por
un 46% de mujeres y un 54% de hombres.
Mujeres y Hombres

45,62%
54,38%

HOMBRES MUJERES

Fuente: Gabinete Técnico UGT FICA a partir de los datos de REGCON

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