En reunión celebrada en el día de hoy, en el ámbito de la comisión de seguimiento del ERTE 156/2009 con la Dirección de Arcelomittal, esta plantea que está en disposición de prorrogar las condiciones del expediente actual, ya que es una herramienta de flexibilidad y dado el actual escenario que estamos viviendo en estos momentos, podría ser bueno, tanto para los trabajadores y las trabajadoras como para la propia empresa.
A juicio de la Federación, el plan presentado por la Dirección se queda cojo en cuanto a capacidades productivas de las plantas asturianas, lo que podría afectar a la cadena de valor de todas las plantas en España
La Fundación Anastasio de Gracia-FITEL entregó ayer los galardones, en el marco del Festival Robert Capa Estuvo Aquí
La huelga indefinida está siendo secundada por el 95% de la plantilla. La empresa ha adoptado las medidas de forma unilateral tras rechazar las cuatro propuestas presentadas por los sindicatos
Las organizaciones sindicales UGT FICA, CC.OO y CIG-FGAMT ponen en marcha un calendario de movilizaciones en defensa del Convenio Colectivo estatal de Conservas de Pescados, convocando huelga en las industrias de este sector para el próximo 21 de enero de 2022 y el 3 y 4 de febrero.
La interpretacion subjetiva de la Dirección sobre el convenio pactado está perjudicando a toda la plantilla
El BOE publica el “convenio” suscrito por CCOO y la patronal, que avala la mayor pérdida de poder adquisitivo sufrida por las plantillas del sector
El avance de los datos de IPC de diciembre refleja un aumento del nivel de precios cercano al 7%, mientras los sueldos en convenio solo crecen el 1,5%. La patronal se debe sentar ya a negociar un inmediato incremento de los salarios y el Gobierno debe subir el SMI a 1.000 euros en 2022
Se confirma la publicación oficial del convenio más nefasto jamás firmado para las y los trabajadores del sector en nuestro país
El convenio, con vigencia para tres años (2021-2023), conlleva un incremento salarial sobre tablas del 2% cada año, con cláusula de revisión para garantizar el mantemiento del poder adquisitivo de los más de 6.000 trabajadores y trabajadoras con que cuenta el sector
