Page 57 - Negociación Colectiva 2020 en el sector agroalimentario español

4.1.- Estructura de la negociación colectiva

• En el Sector de Bebidas Refrescantes 3 convenios colectivos han pactado condiciones económicas
con un promedio de incremento salarial del 2,17%. En este sector el 33% de los convenios colectivos
recogen cláusula de revisión salarial.

• En el Sector de Confiterías, Chocolates, Masas fritas y Turrones, 16 convenios colectivos han pactado
condiciones económicas para 2020. En este sector el promedio del incremento salarial fue del 1,60% y
el 19% recoge cláusula de revisión salarial.

• En el Sector de Especias 4 convenios colectivos, 2 de ámbito provincial y 2 autonómicos, han pactado
condiciones económicas para 2020. El promedio de incremento salarial fue de un 1,69%. El 50% cuenta
con cláusula de revisión salarial.

• En el Sector de Galletas solo 1 convenio ha pactado condiciones económicas para 2020 con un incre-
mento salarial del 1,50%.

• En el Sector de Frutos Secos 2 convenios colectivos han pactado condiciones económicas para 2020.
El promedio del incremento salarial del sector es de 2,05%. Destacar en este caso el 100% de los con-
venios recoge cláusula de revisión salarial

• En el Sector de Panaderías 20 convenios colectivos han pactado incremento en 2020, con un prome-
56 dio de un 2,12% Del total de convenios, un 25% articula cláusula de garantía salarial.

• En el Sector de la Industria Vitivinícola se han analizado 15 convenios colectivos que han pactado in-
cremento en 2020, con un promedio del 1,67% En este caso un 60% de los convenios recoge cláusula
de revisión salarial.

• 2 convenios de la Industria de Alimentación han pactado condiciones económicas para 2020, con un
promedio de incremento del 1,90%.

• En el Sector de Torrefactores del Café no se han pactado condiciones económicas para 2020. Conta-
mos pues con los datos del ejercicio 2019, con un promedio de incremento salarial del 1,70%. Tres de
los cinco convenios del sector tiene pactado cláusulas de garantía salarial.