Acuerdo en MASA en la tercera jornada de huelga tras la retirada del expediente de inaplicación de convenio

El seguimiento de la huelga volvió a alcanzar el cien por cien en los turnos de mañana, central y tarde

En la tarde de ayer, 14 de diciembre, se alcanzó un acuerdo entre el comité de empresa de MASA, PREMASA y TPA y la dirección de la empresa, que se ha zanjado con la retirada del expediente de inaplicación del convenio de empresa, tal y como exigían la plantilla y los sindicatos, tras una tercera jornada de huelga que, al igual que las anteriores, ha tenido un seguimiento del 100% en los turnos de mañana, central y de tarde.

Así, con este acuerdo, quedó desconvocada la huelga, de modo que todo el personal se ha reincorporado a sus puestos de trabajo con normalidad en las próximas horas.

De este modo, ambas partes han asumido el compromiso de negociar de buena fe los términos de las condiciones laborales para los próximos años 2022 y 2023, a partir de las últimas propuestas planteadas por cada una de ellas.

El plazo de duración de esas negociaciones será, en principio, hasta el 31 de marzo de 2022. Durante este periodo, queda en suspenso la regularización a IPC real de los salarios del año 2021, así como su cobro y actualización de tablas salariales del año 2022 conforme a la misma.

El comité de empresa muestra su atisfacción tras la retirada del expediente, después de duros días de negociación y las tres jornadas de huelga que han sido un éxito. Así, quiere trasladar su agradecimiento a todas las trabajadoras y trabajadores de MASA, PREMASA y TPA, que con su compromiso absoluto han conseguido defender sus derechos laborales.