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UGT FICA alerta del riesgo de pérdida de puestos de trabajo por la entrada de robots humanoides en el sector automovilístico
Para el sindicato el reto estriba en garantizar que el progreso tecnológico avance acompañado de oportunidades para las personas (Imagen generada por IA)
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UGT FICA alerta del riesgo de pérdida de puestos de trabajo por la entrada de robots humanoides en el sector automovilístico

Para UGT FICA la irrupción de este avance tecnológico plantea importantes riesgos y desafíos para el mercado laboral y el Estado de Bienestar que hay que debatir en profundidad desde las perspectivas social y laboral
 
 
La irrupción de los robots humanoides en los entornos productivos está marcando un punto de inflexión en la economía global. Empresas de sectores como el automovilístico avanzan hacia modelos operativosen toda su cadena de valor en los que la automatización inteligente desempeña un papel cada vez más relevante.
Los humanoides prometen aumentar significativamente la productividad, reducir costes operativos y mejorar la eficiencia en tareas repetitivas, peligrosas o de alta exigencia física. Para muchas organizaciones empresariales, esta tecnología representa una ventaja competitiva estratégica en un contexto de escasez de talento, envejecimiento de la población activa y creciente presión sobre los márgenes empresariales.
Sin embargo, para UGT FICA, este avance tecnológico también plantea importantes riesgos y desafíos para el mercado laboral. La sustitución parcial o total de determinadas funciones humanas puede generar riesgos de desplazamiento laboral, especialmente en ocupaciones rutinarias y de baja cualificación, pero también en tareas de alta cualificación, asi como un deterioro del sistema público. Expertos en empleo y transformación digital coinciden en que la velocidad de adopción de estas tecnologías exigirá nuevas políticas de formación, recualificación profesional y adaptación de los sistemas de protección social.
El debate ya no gira en torno a si los humanoides formarán parte de la economía, sino sobre cómo gestionar una transición que permita aprovechar los beneficios de la innovación sin aumentar las desigualdades laborales.
La competitividad y la productividad del futuro tienen nombre: humanoides. Para UGT FICA el reto estriba en garantizar que el progreso tecnológico avance acompañado de oportunidades para las personas, promoviendo un modelo de crecimiento sostenible, inclusivo y centrado en el desarrollo del talento humano.
Por ello desde UGT FICA exigimos abordar este tema desde el punto de vista social donde el centro sean los trabajadores y trabajadoras y se evite una destrucción masiva de puestos de trabajo y un deterioro del sistema público, con una regulación real y ética, y la implantación de impuestos a los robots que permitan el mantenimiento del actual Estado de Bienestar y de las políticas públicas.