UGT FICA PV organiza un curso para prevenir el estrés térmico en el trabajo
La secretaria de Salud Laboral de UGT FICA, Pilar Ituero, ha intervenido en la jornada
La Federación de Industria, Construcción y Agro de UGT País Valenciano ha desarrollado hoy en Bétera (Valencia) una jornada de formación sobre el «Estrés Térmico, un reto reciente» por ser una de las prioridades para la seguridad y salud en el conjunto de la Unión Europea y en España. El cambio climático y el aumento de las olas de calor están intensificado la exposición de las personas trabajadoras al estrés térmico, especialmente en sectores de nuestro ámbito, muchos de ellos expuestos al aire libre. Este fenómeno no solo representa un riesgo físico grave, sino que también tiene consecuencias psicosociales que afectan la concentración, el estado emocional y la capacidad de respuesta ante situaciones laborales exigentes.
En el curso ha participado la secretaria de Salud Laboral de UGT FICA, Pilar Ituero, junto a representantes de la Inspección de Trabajo, del Institut Valencià de Seguretat i Salut en el Treball (Invassat), de la Fundación Laboral de la Construcción (FLC) y de la startup tecnológica Sweanty. Al curso han asistido más de cien delegados y delegadas, que han participado en los debates y se han informado en torno a sus derechos y a las alternativas en materia de prevención de riesgos laborales asociadas al estrés térmico.
A este respecto, Pilar Ituero ha hecho especial hincapié en la inclusión de cláusulas para prevenir el estrés térmico en toda la estructura de negociación colectiva por considerarlo un riesgo laboral específico, que debe ser evaluado, prevenido y gestionado con medidas concretas y coordinadas entre administraciones, empresas y agentes sociales.
En esta línea, ha recordado que las empresas en España están obligadas por Ley a evaluar el riesgo de exposición a temperaturas extremas y estrés térmico y a aplicar medidas de prevención.
Paralelamente, es necesario formar e informar a las personas trabajadoras acerca de los riesgos de trabajar a temperaturas extremas y/o bajo estrés térmico para que, entre otras cosas, puedan organizar su trabajo de manera que se evite o reduzca el esfuerzo físico durante las horas centrales del día y planificar las tareas de forma que existan periodos de descanso frecuentes a lo largo de la jornada.
Además, en los trabajos al aire libre las empresas deben facilitar a los trabajadores y trabajadoras elementos de protección como cremas protectoras, gafas de sol o ropa de trabajo ligera, así como instalar sombras y facilitar agua potable.
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