UGT FICA y CCOO rechazan el nuevo ERE presentado por PepsiCO

La Federación considera que la medida, desproporcionada e injustificada, no soluciona la problemática de rentabilidad en la que se justifica la empresa

La Dirección de PepsiCO ha presentado hoy a las secciones sindicales de UGT FICA y CCOO en la mesa nacional, su decisión de iniciar un procedimiento de despido colectivo al amparo del artículo 51 del Estatuto de los Trabajadores. Según la información facilitada por la empresa, la razón del despido colectivo, continuación del ERE anterior, se debe a causas técnicas y organizativas debido a un cambio en el modelo de distribución por el que sustituye la venta directa por un modelo de distribuidores.

El procedimiento de despido colectivo afecta a la totalidad de las delegaciones de ventas que aún quedan operativas, es decir, Bilbao, San Sebastián, Vitoria, Polinyá (Barcelona), Zona Franca, Valencia, Alicante, Coslada, Leganés, Marratxi y Málaga.

Una vez realizada la comunicación por parte de la empresa, se da inicio al procedimiento que, en un plazo máximo de 7 días, deberá de conformar la mesa negociadora e iniciar un periodo de negociación y consultas de no más de 30 días para determinar las condiciones del procedimiento del despido colectivo.

Desde esta representación UGT FICA y CC.OO Industria, queremos transmitir:

1. Nuestra firme oposición a esta medida drástica que consideramos injustificada/desproporcionada y que a nuestro entender no da solución a la problemática de la rentabilidad aludida por la empresa.

2. Nuestro compromiso de trabajar para minimizar el impacto, buscar alternativas no extintivas (recolocaciones, bajas voluntarias) y asegurar las máximas indemnizaciones posibles.

3. La apertura de un canal de comunicación directo para mantener a toda la plantilla informada de cada reunión y avance. Exigimos a la empresa máxima transparencia y responsabilidad.