UGT FICA lamenta que las negociaciones del Convenio de Conservas de Pescado hayan finalizado sin acuerdo
Los sindicatos mantendrán hoy una reunión para acordar acciones sindicales y movilizaciones para forzar un convenio digno
La Comisión Negociadora del Convenio Colectivo para Conservas de Pescado, Semiconservas y Salazones de Pescado y de Marisco se reunió el pasado lunes para tratar de desbloquear las negociaciones tendentes a alcanzar un convenio digno para las personas trabajadoras del sector. Lamentablemente, la última propuesta presentada por la patronal ha sido claramente insuficiente para cumplir este objetivo, por lo que los tres sindicatos con representación en la comisión dieron la negociación por bloqueada, y acordaron abrir una fase de movilización en defensa de los intereses y derechos de todas las personas trabajadoras del sector.
El principal inconveniente para alcanzar un acuerdo sigue siendo, como se ha evidenciado en las últimas reuniones, el establecimiento de una nueva Clasificación Profesional en nueve niveles. Aunque las partes coincidimos en la teoría en sus necesidad, la representación de los trabajadores sigue considerando que el planteamiento de la patronal no solo no ofrece garantías claras en su aplicación, sino que además genera dudas con relación al encuadramiento y establece requisitos excesivos para el paso de auxiliares a niveles superiores, lo que impide asegurar una mejora real y justa para la mayoría de la plantilla.
Por si esto fuera poco, en materia salarial, la patronal ofrece un incremento salarial cada año de vigencia igual el IPC real de cada año, que mantendría el poder adquisitivo, pero propone, entregas a cuenta claramente insuficientes (1,5% en 2026 y 1% el resto de años), que, además, no corrigen los desequilibrios históricos entre grupos profesionales ni reconoce el valor del trabajo en el sector.
Por todo ello, UGT FICA, junto al resto de sindicatos, hemos rechazado esta última propuesta porque, en definitiva, no garantiza un convenio digno, y anunciamos que hoy jueves, 18 de diciembre, vamos a mantener una conjunta para acordar acciones sindicales y movilizaciones tendentes a alcanzar un convenio justo que mejore salarios, clasificación profesional y condiciones laborales equilibradas.
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