UGT FICA Catalunya muestra su preocupación por el futuro de la plantilla de HI-LEX AUTO PARTS SPAIN SL

El comité de empresa reclama, entre otras medidas, un plan de viabilidad para los próximos cinco años

Los trabajadores y trabajadoras de la empresa Hi-Lex Auto Parts Spain, SL , con sede en Granollers y dedicada a la fabricación de elevalunas para la industria del automóvil, manifiestan una profunda preocupación por el futuro incierto de la planta.

Actualmente, el principal cliente de la fábrica es Ford, para el que producen los elevalunas del modelo Kuga, fabricado en la planta de Almussafes (Valencia). Este proyecto representa el 90% de la facturación actual. Además, se cuenta con un proyecto de menor volumen con Ineos y un futuro proyecto con Volvo, previsto para ser industrializado en septiembre de 2027.

Los antecedentes agravan la incertidumbre. En 2022, la dirección presentó un ERE que afectó a 33 trabajadores, un tercio de la plantilla de entonces (102 personas). Paralelamente, se deslocalizaron proyectos clave como el de Volkswagen (VW216) hacia Serbia , y los de Iveco hacia Italia , sin comunicación previa a la plantilla. Todo esto se hizo mientras se hacía creer a los trabajadores que había pedidos importantes por parte de Iveco y Ford y que había que producir stock para Taiwán, una maniobra que buscaba evitar protestas en caso de anunciar despidos.

A esto se le suma la salida del director de planta, del CEO y del responsable financiero , sin que se haya nombrado una nueva dirección visible en la fábrica. Esta carencia de liderazgo refuerza el sentimiento de abandono entre la plantilla.

Ante esta situación, el comité de empresa, en representación de los trabajadores, solicitó una reunión con la dirección el pasado 26 de mayo  para pedir explicaciones y trasladar las siguientes inquietudes:

• Medidas previstas para reducir costes , una vez descartada la opción del ERTE RED.

• Presentación de un Plan de Viabilidad a 5 años vista.

• Información detallada sobre la situación del proyecto de Volvo.

Hasta la fecha, la dirección no ha respondido ni se ha sentado a negociar con los representantes de los trabajadores, lo que incrementa la incertidumbre y el malestar dentro de la plantilla.

Los trabajadores y trabajadoras y UGT FICA Catalunya reclaman transparencia, un plan claro de futuro y responsabilidad por parte de la dirección para garantizar la continuidad de la actividad industrial en Granollers y el mantenimiento de los puestos de trabajo.