El comité de BSH rechaza unos despidos injustificables con el ERTE en vigor y la producción actual

El órgano de los representantes de los y las trabajadoras asegura que la medida planteada por la empresa es “precipitada y desproporcionada”

El comité de empresa de la fábrica de BSH en Santander rechazó ayer lunes, 6 de noviembre, la intención de la empresa de despedir este año a 40 trabajadores, con la opción de que se amplíe esta cifra en otros 19 hasta 2028, “porque no tiene justificación alguna con el ERTE que actualmente está en vigor desde 2022.

Según precisó el presidente del comité de empresa de la planta productiva cántabra de BSH, Carlos Romero, de UGTFICA, al término de la primera reunión del período de consultas del expediente propuesto por la empresa, “la dirección plantea una producción de 420.000 encimeras de gas y eléctricas en el período entre 2024 y 2028, y con el ERTE actual vamos a terminar este año con 385.000”.

“La medida que propone ahora la empresa nos parece precipitada y desproporcionada después del sacrificio del ERTE actual porque, según las propias previsiones de BSH, la fábrica de Santander puede terminar el año siendo claramente productiva, con beneficios y con paz social”, agregó Romero.

El sindicalista matizó que “pese a la caída de ventas y, subsiguientemente de producción, se puede esperar otro año más sin problemas para ver la evolución del mercado pese a la incidencia de la guerra en Ucrania”.

El presidente del comité de empresa de la fábrica santanderina de BSH Electrodomésticos recordó que “hoy se inicia un período de negociación de 30 días donde intentaremos que la empresa cambie drásticamente su planteamiento”.

“En función de la evolución de esas negociaciones, estudiaremos la opción de iniciar un calendario de movilizaciones porque la plantilla tiene muy claro que no va aceptar los despidos”, concluyó Romero.