El periodo de consulta del ERE de la Ibense termina sin acuerdo

Se trata de un nuevo caso de una empresa que recibe ayudas de las administraciones y la respuesta empresarial se traduce en precariedad y cierre, dejando a 52 familias en la calle

El periodo de negociación para el ERE de La lbense ha acabado en fracaso. Todo el proceso una sido un esperpento desde el principio: una empresa situada en Jerez, una administración concursal y un juzgado de Madrid, todo por videoconferencias pero, como siempre ocurre, en perjuicio para las y los trabajadores.

Ya en la cuarta y ultima reunión lo bordadon: ante una propuesta de las y los trabajadores en la que, una vez más, cedían en sus pretensiones para intentar llegar a un acuerdo, tardaron más de 24 horas en dar la negativa a la misma, prolongando así la esperanza de las y los trabajadores, que terminó en agonía.

Repuesta negativa de La lbense, propiedad del grupo inversor SAINBERG INVESTMENTS SL y GCP INVESTMENT ADVISORS SL, cuyo consejo está formado: ION ION SL, que asume la presidencia, y con los consejeros: Kepa Mirena Puente Genil, Pedro Sainz de Baranda Rivas y Jaime Isidro Bergel Sainz de Baranda, cuya gestión ha llevado al cierre de esta empresa.

Ahora nos queda trabajar para que el Juzgado nos dé la razón.

Paralelamente, nos pondremos en contacto con la Delegación de Empleo en Cádiz, como paso previo a este procedimiento, para aportar toda la documentación de la que disponemos para argumentar que esta empresa pertenece a un grupo inversor y, por tanto, son estos quienes tienen que hacer frente a las deudas y las indemnizaciones.

Se trata de un nuevo caso de una empresa que recibe ayudas de las administraciones y la respuesta empresarial es precariedad y cierre, dejando a 52 familias en la calle.

Desde UGT FICA vamos a pedir a la Administración contundencia con este grupo, aunque sabemos que esto no nos va a devolver los puestos de trabajo, que es por lo que hemos peleado, pero por lo menos que las y los trabajadores no pierdan la dignidad, ante el atropello y el aprovechamiento que ha tenido este grupo con ellos y ellas.