UGT FICA firma el III Convenio Colectivo de Redexis, que garantiza incrementos salariales anuales del 3%

En el acto de firma ha estado presente el secretario del Sector de Energía y Agua de UGT FICA, Gustavo Vargas, junto al presidente del Comité Intercentros, José María González, y el consejero delegado de Redexis, Fidel López, además de otros representantes sindicales y de la compañía

El secretario del Sector de Energía y Agua de UGT FICA, Gustavo Vargas, firmó ayer el contenido del III Convenio Colectivo de la empresa de infraestructuras energéticas, Redexis que, entre otras mejoras destacables mantiene un modelo de incrementos salariales ligados al beneficio operativo de la emmpresa, garantizando la mejora progresiva de los salarios de base en las distintas categorías de un 3% anual a lo largo de los cuatro años de vigencia (2022-2025). Al acto de la firma asistieron, entre otros, el presidente del Comité Intercentros, José María González, y el consejero delegado de Redexis, Fidel López.

El  nuevo convenio aborda también otras mejoras como modernización de las condiciones de flexibilidad para favorecer la conciliación y el bienestar de las y  los trabajadores de Redexis, destacando, entre otras medidas, la implantación de un modelo de trabajo a distancia de hasta el 42% de la jornada laboral

Además, se ha establecido una bolsa de 10 días de trabajo a distancia anuales que podrán acumularse para poder utilizar esta modalidad de trabajo a lo largo del verano durante dos semanas completas.

Paralelamente, se han ampliado a dos semanas de la jornada intensiva de verano, además de la inclusión de un reglamento de desconexión digital.

También se ha pactado una una reducción de la jornada anual y se ha incrementado el número de días de vacaciones, que pasan a ser 26 días laborales, para todas las personas trabajadoras de Redexis.