Pedro Hojas pone el acento en la falta de trabajadores como un reto acuciante para la construcción

El secretario general de UGT FICA y vicepresidente de la Fundación Laboral de la Construcción insiste en la necesidad de adoptar más medidas para atraer a los jóvenes y en modernizar el tejido empresarial para hacer frente a los retos de su industrialización, la transición ecológica o la digitalización 

El secretario general de UGT FICA y vicepresidente de la Fundación Laboral de la Construcción, Pedro Hojas, puso ayer el acento en la falta de trabajadores y trabajadoras como uno de los retos más acuciantes del sector de la construcción y una condición “sine qua non” para afrontar el resto de los retos a los que se enfrenta el sector.  En su intervención en la mesa de expertos convocada para abordar "Los nuevos retos en el sector de la construcción", en el marco de la Feria del Sector de la Construcción de Madrid (FESCOMAD), Pedro Hojas, insistió en que "es sangrante que, a pesar de la alta tasa de desempleo entre los menores de 25 años, el sector encuentra serias dificultades para significarse como una opción elegible para construir el futuro de estos jóvenes". Por ello, y ante el acuciante envejecimiento de la población ocupada en el sector de la Construcción, "es de vital importancia que entre todos estudiemos fórmulas para facilitar el relevo generacional".

Por tanto, "se impone la necesidad de adoptar una serie de medidas urgentes para hacer atractivo el sector", ya que la Construcción "tiene mucho futuro" y "actualmente ofrece unas oportunidades de desarrollo profesional inauditas". Hay que romper con esa visión "caduca del sector y asociarlo con formación de vanguardia, con el uso de maquinaria y de metodología BIM, con el i+D, o con la industrialización de los procesos". Y en esta labor "tenemos que involucrar a los docentes y a los orientadores profesionales". Para Pedro Hojas, es imprescindible "hacer más pedagogía y acercar el sector a los centros de formación profesional para ofrecer la imagen de un sector moderno, innovador y con oportunidades de futuro".

Paralelamente, el secretario general de UGT FICA hizo hincapié en que "lo básico y lo obvio para atraer trabajadoras y trabajadores al sector es que cuenten con unas buenas condiciones laborales, con unos buenos salarios y con derechos".

Al mismo tiempo, señaló a la siniestralidad laboral como otro de "los retos inminentes que contribuyen a construir su leyenda negra". A este respecto insistió en que "el crecimiento del sector debería venir acompañado de más inversiones en prevención y menos accidentes". Desde UGT FICA consideramos que la Inspección de Trabajo y Seguridad Social "debería intensificar sus esfuerzos en la supervisión de los planes de seguridad y salud, y vigilar la adecuación real de estos planes al proyecto constructivo".

PLAN DE REHABILITACIÓN

Una de las piezas clave para el futuro del sector está en el Plan de Rehabilitación de Viviendas, "una reivindicación largamente reclamada por UGT FICA, cuyos fondos europeos para su ejecución han sido aprobados por el Consejo de Ministros para ser transferidos a las comunidades autónomas apenas hace un mes", un "plan necesario por la situación de muchos edificios, centros urbanos y barrios degradados", que "precisa de inversiones" y con el añadido "de tener un potencial para crear unos 180.000 puestos de trabajo a corto plazo, y con ello volvemos a la casilla de salida con la problemática para encontrar las y los trabajadores para cubrirlos". 

En esta línea, criticó el atasco en el que se encuentra el trámite parlamentario de la ley de Vivienda, una de las normas que más demora lleva en la Cámara Baja a pesar de haber sido aprobada ya por el Consejo de Ministros.

Finalmente, consideró necesario "potenciar la formación profesional para que las y los trabajadores puedan adaptar sus conocimientos y su forma de trabajar a los nuevos tiempos y a nuevos perfiles", y en este trabajo, puso en valor a la Fundación Laboral de la Construcción "como instrumento clave para que puedan adquirir herramientas formativas con las que afrontar ese proceso".